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本篇文章给大家谈谈上海地铁站务员正式工招聘简章，以及上海市地铁站务员的工作时间对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。本文目录一览：1、上海地铁站务员的招聘要求?... 本篇文章给大家谈谈上海地铁站务员正式工招聘简章，以及上海市地铁站务员的工作时间对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。
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上海地铁站务员的招聘要求?
1、年龄范围：17--40，男女不限，男身高170以上，女160以上，本地外地不限。还有就是中专以上学历。要求还是很宽泛的。
2、上海地铁站务员报名时间约为每年的8月1日至8月15日线上线下均可报名。报名条件为有较强的责任心，较好的服务意识，乐观开朗，积极上进，服从指挥，能够通过培训取得多职能队员（巡视）岗位上岗资格。
3、很多都是劳务公司的派遣员，要求不高的。有些是刚毕业刚满18周岁的都有，主要是降低用工成本。
4、通号应届生第一年工资单 看完你就会醒悟了 PS：通号在地铁算中山水平了。
5、年底的绩效大概也是按千来计算，也是几千块。一般来说：一个小站大概需要10-20人，大站需要30-40人。
上海地铁站务员通过什么聚到报名
1、线上线下均可报名。报名时间约为每年的8月1日至8月15日。
2、.一种是通过地铁企业与大专院校合作的定向培养订单班。一般站务员对口专业的是城市轨道交通运营管理专业订单班。毕业时候经过一些必要的考核后就可以直接进入地铁公司。这种方式比较普遍。其次是校园招聘。
3、上海地铁站务员通过招聘考试录用：上海地铁站务员招聘应该在老沪闵路2号 --报名 因为那里是上海申通地铁公司的办公地点，人力资源部也在那里哦。也就是火车南站。
4、恰当着装。不妨先了解他们的企业文化，了解这个单位的企业文化很重要，不同的单位有不同的文化，仔细观察一个单位就可以发现，单位里员工的服装总会比较相似，这就像一个“场”，在制约着单位员工的穿着打扮。准时到达。
5、上海地铁站务员在地铁集团有限公司培训。根据查询相关信息得知，是客运站的常规事务员，属于非专业技术工种。站务员日常的工作任务会比较杂，如维护秩序、协助反恐与安检、急救、紧急疏散等，有所不同。
上海地铁站务员转正式工条件
1、上海站务员转正需要1-2个月.站务员任职要求：试用期1-2个月3800元 转正综合税后薪资4200~4800元左右 福利：五险一金，餐补，交通补，高温费，过节费，年终考核奖、节假日三倍薪资、体检、旅游等。
2、地铁站务员转正难。地铁站务员转正名额很少，一般只有一个到两个，而且考核标准也很严格，所以地铁站务员转正难。
3、由于一般社会招聘的都是站务员这些一线基层岗位，为了统筹正式工的整体素质，签约二年之后的派遣工才能正式转为正式工，当然，派转正必须满足一定的条件。应届毕业生由于综合素质较高，可塑性强，往往作为正式工签约。
4、需要参加国家统一招聘考试进入。地铁站务员如果是通过国家统一考试招聘进入地铁体系，那么就属于正式编制。如果是通过公司直接聘请还是外包公司应聘的，一般是非正式编制，但也有机会转正。
5、不难。上海地铁是指服务于中国上海市和上海大都市圈的城市轨道交通系统，在地铁中的值班员实习期工资不高，转正也不算困难。需要认真工作，上海地铁对值班员的需求量是十分庞大的。
上海地铁站务员是干什么的,要招什么学历的,待遇怎么样
1、（1）负责在售票处售票、检票、处理坏票、补票及处理乘客问询等工作。（2）负责从售票机收集票款和更换票盒，从出站检票机收票及更换票盒。（3）负责站厅和站台等处的站务工作，主动向需要帮助的乘客提供服务。
2、站务员属于非专业技术工种。站务员日常的工作任务会比较杂，如维护秩序、协助反恐与安检、急救、紧急疏散等，具体分工也会根据上面的安排而有所不同。负责在售票处售票、检票、处理坏票、补票及处理乘客问询等工作。
3、地铁站务员工作内容如下：负责在售票处售票、检票、处理坏票、补票及处理乘客问询等工作。负责从售票机收集票款和更换票盒，从出站检票机收票及更换票盒。
地铁站务员怎么应聘?
1、首先要明确地铁站务员的岗位职责：\r\n负责在售票处售票、检票、处理坏票、补票及处理乘客问询等工作。
2、深圳地铁站务员面试为群面，面试者集体进入考场，按顺序被问问题。面试共有两轮。深圳地铁隶属于深圳市地铁集团有限公司，成立于1998年07月31日，注册地位于深圳市福田区福中一路1016号地铁大厦27-31层，法人代表为辛杰。
3、高铁乘务专业学生毕业后的就业方向有：高速铁路从事指导车长、列车长、列车值班员、列车员、客运值班员、客运员等岗位，面向城市轨道交通的站务员、值班站长等岗位，也可在传统铁路或其他旅客运输企业从事相关领域工作。
4、面试地铁站务员自我介绍篇【3】尊敬的各位考官、各位评委老师：能够参加今天的招聘面试，对我来说，是幸运而又珍贵的。
5、需要参加国家统一招聘考试进入。地铁站务员如果是通过国家统一考试招聘进入地铁体系，那么就属于正式编制。如果是通过公司直接聘请还是外包公司应聘的，一般是非正式编制，但也有机会转正。
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