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本篇文章给大家谈谈苏州小时工350一天，以及苏州小时工35一小时对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。本文目录一览：1、苏州小时工35被骗怎么处理... 本篇文章给大家谈谈苏州小时工350一天，以及苏州小时工35一小时对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。
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苏州小时工35被骗怎么处理
1、建议及时报警处理。应聘工作被骗先缴款应当向公安机关提供所有能提供的线索，保存好所有与案件有关的物品、资料、联系方式等，积极配合并协助公安机关侦破案件。
2、遇到受骗的处理方法如下：收集证据。主要是与诈骗活动有关的物证、书证、电子数据等，例如转账记录、聊天记录；向公安机关报案。
3、一切按合同办事。如果给的钱与合同规定不一致，可以向劳动部门投诉，如果不想支付违约金，可待合同期满后立即离开。如果还没有正式签合同，马上离开。
4、向劳动监察部门投诉申请劳动仲裁解决。公司向工作者小时工承诺35一小时不结算，可向劳动监察部门投诉申请劳动仲裁解决。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。
5、法律分析：被骗30块因数额较小，尚不构成犯罪，会被公安机关处以最高十五日的行政拘留，可以并处罚款。
在苏州那边的电子厂工作工资300一天是真的吗
一般都是真的，只不过是都有一些前提。比如这个300一天的前提就是必须做满3三个月。按照一个月26天来算，第一个月一天300，一个月7800，第二个月同工同酬，一天150，一个月3900，第三个月也是一天150.一个月3900。
真的。是真的虽然是真的，但是有套路。首先300一天是真的。但是像这样高诱惑的工价都是真的，只不过是都有一些前提。比如300一天的前提就是必须做满3个月。
该说法是假的。苏州群策科技300一天是假的。苏州群策科技是一家电子制造公司，工资水平因岗位和工作经验而异。
假的。苏州群策科技是一家电子制造公司，其工资水平因岗位和工作经验而异。
是真的，但是每天都需要长时间加班。按照现实生活中电子厂工人的月薪来讲，是没有这么高的，所以很有可能是虚假的信息来诱骗大家进入电子厂工作，毕竟每招一个人进厂，大家是有额外的费用。
苏州三星电子厂300一天不是真的。苏州三星电子厂的工资情况并非一天300元，而是采用底薪加加班费的方式计算工资。根据不同的职位和工种，底薪也不同。
苏州电子厂340一天靠普吗
苏州那边的电子厂工资是300块钱一天，这个是加班的工资呀，并不是说你工资工作8个小时之后就能够拿到这么高的工资，他们是前后加班的，一般一天工作量要达到12个小时以上，才能够拿到这么高的工资。
是真的，但是每天都需要长时间加班。按照现实生活中电子厂工人的月薪来讲，是没有这么高的，所以很有可能是虚假的信息来诱骗大家进入电子厂工作，毕竟每招一个人进厂，大家是有额外的费用。
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不可信。根据查询Boss直聘app显示，毅嘉电子招聘普工，操作工，质检员280元/天。毅嘉电子（苏州）有限公司是一家从事研发，材料，精密模具等业务的公司，成立于2001年12月11日。
您好，我的意思是，在江苏，这个价格很正常，正常一天200到300左右。【回答】那一天340呢【提问】会不会存在中骗人的啊【提问】这个没办法保证的，需要您自己来判断，仔细阅读合约。
苏州电子厂招工工资很高，我觉得非常的不靠谱。基本工资的话，也就是在四五千块钱左右，所谓的能拿到七八千的话。都是套路。
立讯精密苏州厂35小时工是真是假?
立讯精密是一家技术导向公司，专注于连接器、连接线、马达、无线充电、FPC、天线、声学和电子模块等产品的研发、生产和销售、高频产品开发，产品广泛应用于消费电子、通讯、企业级、汽车及医疗等全球多个领域。
苏州立讯精密电子有限公司招聘小时工35亿小时是假的。电子厂背后也有很多黑中介。特别是外地来苏州打工的人。以及涉世未深的想进电子厂里打暑假工的大学生们。
苏州立讯精密电子有限公司招聘小时工35一小时是不是真实的还是套路？【提问】您好，很高兴回答你的问题。这个是真实的哦。
靠谱。发展前景和机会：苏州立讯精密作为一家知名电子公司，在行业内具有良好发展前景。加入公司意味着候选者可以享受到行业内先进技术和项目经验带来的成长机会，通过不断学习与积累经验，实现个人职业目标。
苏州立讯还是很不错的，包吃包住，带你去这个公司的人不是骗你。
苏州小时工工资标准
年苏州市的最低工资标准为：非全日制工作小时最低工资标准为22元/小时，月最低工资标准为2280元/月。
年苏州月最低工资标准2280元，小时最低工资标准22元。
好。工资高，苏州勤美达电子厂小时工时薪26元，加班5倍工资，节假日两倍工资。时间自由，苏州勤美达电子厂小时工可以自己选择上班班次，以及工作时长。
法律分析：苏州市区、张家港市、常熟市、太仓市、昆山市、吴江区月最低工资标准与省一类地区同步上调140元，由原1680元/月调整为1820元/月；小时最低工资标准执行省一类地区标准，由原15元/小时调整为15元/小时。
法律分析：非全日制用工小时最低工资标准为15元/小时。
可靠，8500元到9000元。根据查询BOSS直聘信息显示，苏州三星电子厂小时工32一小时可靠，一天320，月综合工资8500元到9000元，而正式工在6500元到8000元。
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