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1、找工作选择正规的招聘渠道，多多益善、事半功倍！切勿相信高薪职位的招聘信息。搜索公司的发展史以及仲裁案件。面试时多注意公司员工的办公环境和精神面貌。
2、好找。重庆在石油化工、汽车制造、电子信息等行业，重庆的企业数量和规模大，提供了丰富的就业机会。重庆市政府的扶持和政策引导使得重庆的企业发展更具活力，为求职者提供了更多的机会，因此好找工作。
3、是金子在哪里总会发光，而且要有吃苦的精神，就不会愁找不到工作。但客观上来讲，在重庆找工作是比较难的，因为四川，重庆地区本来人口也比较多，而就业岗位比较少，这就造成了给人的感觉，很难找到工作。
4、气候等差距均不算大，同时在“成渝两地双城经济圈”下，两地的联系更紧密。如果实在拿捏不准，那么可从自身求职的职位分析两地的薪酬状况。另外，也要对比参考两地的房价。
招聘网站有前程无忧、智联招聘、58同城、中华英才网和和赶集网等，这几个网站都是比较靠谱的，而且目前很多招聘单位都比较倾向于以上这些招聘网站，包括求职者也使用的比较多。
找工作前程无忧、中华英才网、智联招聘网、应届生求职网、国际人才网网站最靠谱比较好用。前程无忧 前程无忧（Nasdaq： JOBS）是国内一个集多种媒介资源优势的专业人力资源服务机构，创始人为甄荣辉 。
垂直类 拉勾网：垂直招聘这个概念，它其实就是专注于一个领域的招聘， 拉勾都是专注互联网招聘的平台，但是也是垂直领域里做的最好的一款。所以拉出来介绍介绍。拉勾网 功能亮点：在线聊天、公司点评社区。
1、到家主要提供的是租房服务，此外，到家也提供了不少其他的服务，比如家政服务和装修服务等，而链家的服务主要集中在房产买卖和租赁方面。
2、选择靠谱的招聘渠道在重庆找工作找准靠谱的招聘渠道，能够让你在求职时少走弯路。比如可以百度了解一下重庆本地口碑好的招聘网站、招聘app、公司企业官网等，都是求职的优质选择。
3、外地人在重庆找工作的方法来啦！找准招聘渠道。公司官网、当地招聘网站、招聘会等一系列能找工作的渠道，但是需要注意区分工作的靠谱程度，如果遇到不靠谱的公司一般大型的招聘网站会有一键举报功能；不会重庆话也没关系。
4、找份工厂流水线就好了。要不就 或者跑外卖什么的。快递这些。我认为都是可以的。所以。有很多工作。可以做。没有什么好怕的。
5、外地人想来重庆找工作，首先要看他的特长是什么，然后找自己的特长专业工作是最好的。
6、外地朋友在重庆找工作，可以百度一下尝试以下几种方式，轻松找到好工作！招聘渠道。
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