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今天给各位分享宿州市引进紧缺人才100人公告的知识，其中也会对宿州市引进紧缺人才100人公告名单进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！本文目录一览：... 今天给各位分享宿州市引进紧缺人才100人公告的知识，其中也会对宿州市引进紧缺人才100人公告名单进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
本文目录一览：
- 1、2022安徽省黄山市徽州区引进人才公告【11人】
- 2、2022安徽省宿州市引进紧缺人才公告【100人】
- 3、2022年江西宜春奉新县引进优秀紧缺教育人才公告【100人】
- 4、2022安徽宿州市事业单位人才引进报名条件
2022安徽省黄山市徽州区引进人才公告【11人】
1、报考人员登录黄山市人力资源和社会保障局网站进行报名，签署“诚信书”，填写《2022年度黄山市黄山区引进人才报名资格审查表》，上传本人电子照片（近期免冠正面证件照，jpg格式，尺寸为295×413像素，大小20—100kb），并提供有效通讯方式。
2、本次引进紧缺专业人才10名，引进资格条件详见《2022年度黄山市休宁县引进人才岗位计划表》（附件1）。本次引进人才不向考生收取任何费用，同时，给予黄山市以外考生参加面谈时往返路费定额补助300元/人。
3、引进岗位和计划 2021年度宣州区面向省内“一流大学和一流学科建设高校”（中国科技大学、合肥工业大学、安徽大学）公开引进50名事业单位储备人才（详见《2021年度宣州区事业单位储备人才岗位一览表》）。
2022安徽省宿州市引进紧缺人才公告【100人】
本次紧缺人才引进按照网上报名、资格复审、面试、体检考察、公示分配和聘用的程序进行。
已在宿州市（含县区）就业的人员不列入本次引进范围。 引进程序 本次紧缺人才引进按照网上报名、资格复审、面试、体检考察、公示分配和聘用的程序进行。
引进条件具有中华人民共和国国籍；拥护中国共产党的领导，热爱祖国，综合素质较高，有良好的职业道德；具备符合岗位要求的专业水平和工作能力；遵纪守法，品行端正；身体健康。
2022年江西宜春奉新县引进优秀紧缺教育人才公告【100人】
1、线上报名：考生在12月18日前将填写好的《奉新县2022年引进优秀紧缺教育人才报名表》发送至学校电子邮箱fxyzbgsl@16com，联系人：洪老师，电话：0795-4602770，手机：1397959087。
2、根据《宜春市中小学校、公立医院从省内外高校考试考核择优引进硕士研究生、急需紧缺本科专业人才暂行规定》（宜人社字〔2019〕103号）文件精神，经县委人才工作领导小组研究，决定向国内高校引进一批优秀紧缺教育人才。
3、年江西省宜春市事业编制考试入围面试名单6月11日公布。根据查询相关公开信息资料显示，《宜春市2022年事业单位公开引进急需紧缺高层次专业技术人才资格复审、面试公告》，市直属事业单位于6月11日至15日组织完成面试工作。
2022安徽宿州市事业单位人才引进报名条件
引进条件具有中华人民共和国国籍；拥护中国共产党的领导，热爱祖国，综合素质较高，有良好的职业道德；具备符合岗位要求的专业水平和工作能力；遵纪守法，品行端正；身体健康。
本次紧缺人才引进按照网上报名、资格复审、面试、体检考察、公示分配和聘用的程序进行。
安徽省宿州市泗县事业单位报名时间为2022年6月6日9：00至6月10日17：00，逾期不再补报。报名采用网络报名的方式进行，报名网站为泗县人事考试网上报名系统，网址为：http：//sixian.pzhl.net/。
服务期须满两年及以上）。对经审核符合加分条件的人员，在宿州市人力资源和社会保障局网向社会公示5天，公示无异议的，按规定程序将其笔试成绩每门各增加2分。以上是2022安徽宿州市市直事业单位加分政策的全部解
八）法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。 引进名额 本次引进紧缺专业人才10名，引进资格条件详见《2022年度黄山市休宁县引进人才岗位计划表》（附件1）。
报考者不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列需回避情形的岗位。 网络报名 报名采用网络报名的方式进行，考生登录砀山县人事考试网上报名系统（http：//dangshan.pzhl.net）报名。
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